Глабар logo

Кадровое агентство в Крыму

Кадры решают все, а мы решаем все кадровые вопросы!

  • Вакансия: телемаркетолог (дистанционная работа)

    Ведущее маркетинговое агентство расширяет штат и телемаркетолога (оператора call центра) на дистанционную работу.


    Наш кандидат:
    • Самоорганизован и не нуждается в контроле руководителя для достижения результатов;
    • С готовой техникой для дистанционной работы: ноутбук, телефон + наушники;
    • Не боится «холодных» звонков;
    • Желателен опыт работы в call-центре или в активных продажах.
    Рассмотрим и без опыта с желанием учиться новому направлению (есть обучение и скрипты).

    Наши преимущества:
    — Стабильный заработок — спады в экономике не влияют на работу компании;
    — Мобильность — можно работать удаленно с гибким графиком;
    — Работа подходит для мам в декрете, студентам, людям с ограниченными возможностями;
    — При стабильно высоких показателях возможен карьерный рост до менеджера по продажам.
    — Участие в проектах компании, которые помогут раскрыть ваш потенциал.
    Звоните + 7(978) 614-16-81

    Место работы : Удаленно

    Условия :
    • Удалённый формат работы и гибкий график, вы сами выбираете время, когда готовы работать;
    • Официальное трудоустройство по ГПХ договору;
    • Обучение перед вступлением в должность от компании;
    • График 5/2, суббота и воскресенье – выходные, частичная занятость по ½ дня.
    • Система мотивации: фиксированная часть + KPI + премия за перевыполнение плана.
    Успешные операторы зарабатывают от 25 000 рублей в месяц и более при комфортном графике работы с частичной занятостью. При полной занятости оплата от 35 000 рублей в месяц и более.

    Должностные обязанности :
    • Обзванивать клиентов по готовой базе (без продаж);
    • Назначать встречи с клиентом менеджерам по продажам;
    • Вести клиентскую базу в CRM-системе Bitrix24.

    Откликнуться


    Вернуться


Заказать обратный звонок

Отправляя заявку, вы выражаете свое согласие на обработку персональных данных

Подпишитесь на нашу рассылку

Оставьте нам свой емейл и мы вышлем вам краткое руководство по мотивации персонала бесплатно.

| Подписаться